Monday, February 29, 2016

کار در کشور استرلیا و مشاغل مورد احتیاج استرالیا

کار در استرالیا و مشاغل مورد نیاز در این کشور

کار در استرالیا و مشاغل مورد نیاز استرالیاThe Migration Occupations in Demand List) MODL) , لیستی از مشاغل مورد نیاز استرالیا می باشد, برای افرادی که قصد کار در استرالیا را به عنوان مهاجر دارند در نظر گرفته می شود.این لیست توسط وزارت آموزش و اشتغال دولت استرالیا (DEEWR) و با توجه به نیاز کارفرمایان تهیه می شود.این لیست که برای مهاجرین جویای کار در استرالیا منتشر می شود, سالیانه به طور متوسط دو بار بررسی می شود و این موضوع به دلیل امکان کمبود در یک شاخه کاری است.هرچند این موضوع به این معنا نیست که لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا سالی دو بار تغییر میکند.تغییرات لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا زمانی رخ می دهد که دولت استرالیا به دنبال تغییر روندی مهم در بازار کار باشد.در هر صورت ما به شما پیشنهاد میکنیم که قبل از اقدام برای کار در استرالیا و مهاجرت به این کشور, لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا را در سایت مهاجرت این کشور مطالعه نمایید.یکی از مزیت های ارزیابی در زمینه MODL علاوه بر دریافت امتیاز مربوطه، بنا به ادعای اداره مهاجرت در اولویت قرار گرفتن کار بررسی پرونده شما نسبت به پرونده های عادی می باشد.هرچند تجربه نشان داده که تفوت زیادی در این مورد وجود ندارد.

 در سال 2010 وزیر امور مهاجرت و شهروندی استرالیا سناتور اوانز,بر اساس بازنگری انجام شده بر لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا (MODL) اعلام کرد که این لیست توانایی لازم برای برآورده کردن نیاز بلند مدت و میان مدت متخصصین متقاضی کار در استرالیا را ندارد.بر این اساس و با اکثریت آرای شرکت کنندگان در نظر سنجی که نشان از عدم ضرورت وجود این لیست در حال حاظر, سناتور اوانز رای نهایی حذف لیست MODL را صادر کرد.کریس اوانز وزیر امور مهاجرت دولت اعلام کرد که دولت استرالیا قصد دارد تا لیست فعلی مشاغل تخصصی SOL را در نیمه دوم سال 2010  با لیست هدفمندتری که در راستای تامین نیاز میان مدت تا بلندمدت متخصصین مورد تقاضا بازار کار استرالیا باشد جایگزین نماید .

 

لیست MODL بسیاری از متقاضیان مهاجرت به استرالیا را که با کمبود امتیاز روبرو بودند قادر می ساخت تا با موفقیت به استرالیا مهاجرت کنند.پس از حذف این لیست، بسیاری از متقاضیان مهاجرت به استرالیا دیگر قادر به اخذ حد نصاب امتیاز برای ویزای اقامت استرالیا نیستند، و به ناچار باید از بهره گیری از گزینه اسپانسر شیپی حداقل امتیاز برای مهاجرت را کسب کنند.

 

مشاغل استرالیا



اسپانسر شیپی به ۳ طریق برای ویزای اقامت دائم امکان پذیر می باشد:

۱- کارفرما

۲- ایالتی

۳- خانواده

به طور معمول بسیاری از مهاجران ایرانی - مهاجرت به کانادا، اروپا یا آمریکا را مقصد نهایی خود قرار می دهند و دلیل آن سکونت درصد بیشتر ایرانیان مقیم خارج از کشور در کشورها یا قاره های نامبرده می باشد. از همین رو متقاضیان می توانند از قوانین اسپانسرشیپی برای مهاجرت به آن کشورها بهره ببرند.









 اما در مورد استرالیا چنین گزینه ای بسیار رایج نیست، به این دلیل که درصد کمتری از ایرانیان ساکن خارج از وطن در استرالیا ساکن هستند، بنابراین گزینه اسپانسرشیپی کارفرما و ایالتی رنگ بیشتری به خود می گیرند.استرالیا در حال حاضر به دلیل تنوع بسیار بالا (بیش از ۴۰۰ عنوان شغلی) در مشاغل استرالیا مورد نیاز آن کشور در بین بسیاری از متخخصان در تمام دنیا که از نعمت پایگاه خانواده بی بهره اند به عنوان یکی از مقاصد بسیار مهم به شمار می آید.


اما پس از حذف لیست MODL تحقق این رویا با کمی مشکل روبرو شد. از این پس متقاضیان برای کسب ۱۵ امتیاز از دست رفته لیست نیاز دارند نمره بالاتری در امتحان زبان انگلیسی، آیلتس کسب کنند یا به دنبال گرفتن موافقت کارفرما یا ایالت برای حمایت کردن آنان بیافتند.

این راه حل به نظر بسیار ساده می آید اما تا زمانی که متقاضی جویای حامی با روحیه بسیار بالا شروع به جستجوی کارفرما می کند. او خیلی زود متوجه این مسئله می شود که به دلیل تفاوت های فرهنگی، نا آشنایی با فن آوری اطلاعات و نداشتن تسلط بر زبان انگلیسی، علی الخصوص لهجه استرالیایی، قادر به برقراری ارتباط با کارفرما در استرالیا نمی باشد و با مشکلات عدیده برای جلب نظر کارفرما روبرو می شود.

اینجانب به شخصه شاهد درد و دل تعداد بسیار زیادی از متقاضیان با شکست مواجه شده مهاجرت به استرالیا بوده ام که با مراجعه به مراکز مجاز مشاوره شغلی و مهاجرتی تقاضای پیدا کردن کارفرما دارند.اما نکته ای که همه این هموطنان فراموش کرده اند، رکود اقتصادی جهانی و بالطبع درصد بالای بیکاری در کشورهای صنعتی ازجمله استرالیا می باشد. در زمان نگارش این متن من به جرات اظهار می کنم که نزدیک به ۱۰۰% کارفرمایان استرالیایی، فقط به افراد مقیم یا شهروندان آن کشور پیشنهاد کار می دهند.از همین رو چاره ای نمی ماند جز گرفتن حامی ایالتی.




مشاغل استرالیا



فلسفه حامی ایالتی براین مبناست که یکی از دولتهای محلی استرالیا به دلیل رقابتی که با دیگر ایالتها و شهرهای استرالیا در پیشرفت و اجرای پروژه های بزرگ صنعتی دارند نیاز به کسب متخصصان آماده به خدمت با حداقل آموزش دارند. آنها با توجه به نوع صنعت رایج در آن ایالت و تعداد پروژه های آماده و تعداد نیروی متخصص موجود در استرالیا تصمیم به این می گیرند که نیروی متخصص مورد نیاز خود را از خارج از استرالیا تامین نمایند.

مهاجر متخصص پس از دریافت حکم اسپانسرشیپی از ایالت با ۱۰۰ امتیاز برای مهاجرت به استرالیا واجد شرایط خواهد بود. متقاضیانی نیز که ۹۰ امتیاز برای مهاجرت به استرالیا کسب کرده بوده اند، پس از دریافت اسپانسرشیپی ۱۰ امتیاز به آنان تعلق خواهد گرفت و با ۱۰۰ امتیاز مجددا برای ویزای اقامت دائم استرالیا واجد شرایط خواهند شد.

اما تمامی شرایط اشاره شده در بالا در حال تغییر است. کارشناسان منابع انسانی در استرالیا معتقند که نحوه امتیاز بندی در حال حاضر بهینه نیست، به طوری که متقاضی اقامت دائم استرالیا که به تازگی از یکی از دانشگاه های استرالیا فارغ التحصیل شده است در سن ۲۴ سالگی بیشترین امتیاز را برای ویزای اقامت دائم استرالیا کسب می کند در جایی که یک متخصص با همان سطح تحصیلات یا بالاتر اما در سن نزدیک به ۴۰ سال از نظر لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا واجد شرایط برای مهاجرت نمی باشد کما اینکه مهارتهای او بسیار با ارزش تر از نفر اول می باشد.

در زمان نگارش این مقاله بسیاری از متقاضیان مهاجرت به استرالیا منتظر این تغییرات می باشد.

در جدول زیر پیش نویس مشاغل مورد نیاز در استرالیا را می توان دید. ما به شما اکیدا توصیه می کنیم که متقاضیان مهاجرت به استرالیا  مبنای خود را بر این لیست قرار ندهند زیرا این لیست نهایی نمی باشد.









پارسی     English  
حسابداران     Accountants
متخصصان آمار و ارقام و ریاضی دانان     Actuaries, mathematicians and statisticians
مراقبان افراد ناتوان و سالخورده     Aged and disabled carers
محققان علوم کشاورزی و جنگلداری     Agricultural and forestry scientists
متخخصان حمل و نقل هوایی     Air transport professionals
مکانیک دستگاه های خنک کننده مثل یخچال یا کولر     Air-conditioning and refrigeration mechanics
مهندس هواپیما     Aircraft maintenance engineers
متخصص بیهوشی     Anaesthetists
آرشیتکت یا طراح فضای سبز     Architects and landscape architects
ممیزی، مدیر دفتر (منشی ارشد) و خزانه دار شرکت های فرامرزی     Auditors, company secretaries and corporate treasurers
برقکار خودرو     Automotive electricians
سازندگان قایق های چوبی     Boat builders and shipwrights
معمار و بنا     Bricklayers and stonemasons
نجار و چوبکار     Carpenters and joiners
نقشه کش ساختمانی و صنعتی     Cartographers and surveyors
مهندس مواد یا شیمی     Chemical and materials engineers
مدیر مهد کودک یا کودکستان     Child care centre managers
دست ورز یا متخصص استخوان درمانی     Chiropractors and osteopaths
مهندسان و کمک مهندسان عمرانی و ساختمان سازی     Civil engineering draftspersons and technicians
مدیر پروژه های ساختمانی     Construction managers
متخصص بهداشت دهان و دندان و تکنسین های دندان     Dental hygienists, technicians and therapists
دندانپزشک     Dental practitioners
متخصص تغذیه     Dieticians
معلم پیش دبستانی     Early childhood (pre-primary school) teachers
تکنسین سامانه های توزیع برق     Electrical distribution trades workers
مهندس برق     Electrical engineers
برقکار     Electricians
مهندس الکترونیک     Electronics engineers
تعمیرکار لوازم الکترونیک     Electronics trades workers
مدیران مهندسی     Engineering managers
نرس     Enrolled and mothercraft nurses
کارگزاران مالی     Financial brokers
آنش نشان و آمبولانس چی     Fire and emergency workers
موزاییک یا سرامیک کار     Floor finishers
پزشک عمومی     Generalist medical practitioners
شیشه بر     Glaziers
مدیر مجموعه های سلامت اجتماعی     Health and welfare services managers
متخصص کامپیوتر و سامانه های ارتباط الکترونیک     ICT business and systems analysts
مدیران صنعتی، مکانیک و تولید     Industrial, mechanical and production engineers
متخصص داروهای داخلی     Internal medicine specialists
وکلا و متخصصان امور حقوقی     Judicial and other legal professionals
ارزیاب زمین     Land economists and valuers
متخصصان حمل و نقل دریایی     Marine transport professionals
متخصصان پرتونگاری     Medical imaging professionals
محققان داروهای آزمایشگاهیی     Medical laboratory scientists
تکنسین قالب کار     Metal casting, forging and finishing trades workers
معلم مقطع راهنمایی     Middle school teachers
مهندس معدن     Mining engineers
مکانیک خودرو     Motor mechanics
محقق و مدرس پرستاری     Nurse educators and researchers
مدیر پرستاری     Nurse managers
کمک نرس و پرستار شخصی     Nursing support and personal care workers
متخصصان کاردرمانی     Occupational therapists
ارتوپدیست و عینک ساز     Optometrists and orthoptists
مدیران آموزشی     Other education managers
نقاش ساختمان     Painting trades workers
صافکار و نقاش     Panel beaters
داروخانه چی     Pharmacists
فیزیوتراپ     Physiotherapists
گچ کار     Plasterers
لوله کش     Plumbers
متخصص درمان امراض پا     Podiatrists
فرز و تراشکار     Precision metal trades workers
معلم دبستان     Primary school teachers
روانشناس     Psychiatrists
روانپزشک     Psychologists
مدیر مدرسه     School principals
معلم راهنمایی و دبیرستان     Secondary school teachers
تابلو نویس تبلیغاتی     Sign writers
کارمند امور اجتماعی     Social workers
برنامه نویسان کامپیوتر     Software and applications programmers
مشاور حقوقی     Solicitors
معلم دانش آموزان مخصوص     Special education teachers
متخصصان گفتار درمانی     Speech professionals and audiologists
جراح     Surgeons
معلم زبان انگلیسی     Teachers of English to speakers of other languages
مهندس مخابرات     Telecommunications engineering professionals
تکنسین مخابرات     Telecommunications technical specialists
استاد دانشگاه و استادیار     University lecturers and tutors
طراح شهر و حومه     Urban and regional planners
نقاش خودرو     Vehicle painters
دامپزشک     Veterinarians
کاشی کار روکار     Wall and floor tilers
نجار، منبت کار و حرفه های مرتبط با چوب     Wood machinists and other wood trades workers



















































































Wednesday, February 3, 2016

راه های دریافت ویزا اوکراین

گرفتن ویزای اوکراین

دریافت ویزای کار اوکراین برای کار در این کشور و کسب درآمد در آن منوط به کسب اجازه کار این کشور می باشد.ویزا و یا اجازه کار در اوکراین از چند راه مختلف به مهاجرین متقاضی ارائه میشود که به توضیح هر یک خواهیم پرداخت.یک از راه های دریافت ویزای کار اوکراین از طریق آگهی جذب نیرو می باشد.در این راه شما باید برای آگهی های کار اقدام کنید و در آنها از طرف شرکت مورد قبول واقع شوید.اما دریافت ویزای کار از این طریق نیز مراحل خاص خود را دارد.

 

به این صورت که هنگامی که برای یک شغل در اوکراین اعلام نیازمندی می شود, اگر شخصی از داخل اوکراین بعد از سه ماه برای این شغل دخواست نداد, آگهی در اتحادیه اروپا اعلام میشود که در آنجا هم باید به مدت سه ماه برای جذب نیروی مورد نیاز از یکی از کشورهای اروپایی صبر می شود.حال اگر این نیرو از این دوراه تامین نشود رزومه شما برای کار مورد بررسی قرار میگیرد و بعد از قبول شدن شما برای کار می توانید بعد از مدتی برای گرفتن ویزا دائم هم اقدام کنید.

 یکی دیگر از راه هایی که وجود دارد این است که ما بتوانیم در کشور اوکراین کار فرما را پیدا کرده و به طور قانونی بتوانیم در آن کشور مشغول به کار شویم این است که به عنوان دانشجو وارد کشور اوکراین شویم و چون در حین تحصیل در اوکراین اجازه کار نیمه وقت داریم می توانیم به محض این که شغلی آگهی شد آن را درخواست کنیم یا صبر کنیم که وقتی درسمان تمام شد از کارفرما درخواست کار کنیم ،این راه از جمله راههای بسیار مناسب می باشد زیرا پس از ورود به این کشور شخص چون به عنوان دانشجو وارد کشور شده است فرصت دارد تا شغل مورد نظر خود را پیدا کند و آن را تا پس از اتمام تحصیلات خود ادامه دهد تا زمانی که بتواند از طریق این شغل اقامت کاری اخذ نموده و پس از پرداخت مالیات به مدت ۳تا۴ سال برای اخذ اقامت دائم اقدام نماید .

روش دیگری که وجود دارد و البته راه سخت و زمان بری هم می باشد اقدام برای مهاجرت به اوکراین و ویزای کار از طریق تخصص و مهارت است.این ویزا که به آن skilled work گفته می شود, در کشور های مختلف فرق دارد و این راه مانند کشورهای دیگر در اوکراین هم سختی و پروسه زمانی بیشتری نسبت به راه های

پروسه دیگری که شما می نوانید پیگیر آن باشید این است که شخص در کشور اوکراین دعوت نامه کاری از یک شخص واجد شرایط که دارای شرکت معتبر در این کشور است دریافت نماید که در این حالت شخص نیز باید شرایط لازم را داشته باشد .البته پیدا کردن کار فرما در اروپا شرایط خاصی دارد.

به عنوان مثال کار فرمایی که برای شما دعوت نامه میفرستد باید مورد تایید اداره مهاجرت اوکراین باشد و کل پروسه ثبت شرکت و ارسال دعوت نامه برای شما از راه قانونی انجام شده باشد. نکته دیگر که کارفرما باید تظمین کند این است که پس از آگهی شغل خود باید برای استخدام شخص متقاضی، حقوقی را در نظر بگیرد که کل هزینه های شخص و خانواده ان را در بر داشته باشد .این حقوق باید پس از کسر هزینه مالیات محاسبه گردد که آیا برای مخارج شخص مهاجرت کننده کفایت میکند یا خیر ؟

 

بنابر این چنانچه عنایت فرمودید در کشور اوکراین اخذ ویزای کار امری حقوقی است که باید مراحل قانونی و حقوقی آن سپری گردد و اساسا باید کارفرما این امکان را داشته باشد که برای فرد مورد نظر تقاضای ویزای کار کند. در اصطلاح شخص کارفرما در کشور اوکراین باید بتواند حامی مالی شود. در کل اقدام برای ویزای کار بدون داشتن اسپانسر یا حامی مالی امری سخت است .

مراقب باشید افراد کلاهبردار ادعا میکنند که میتوانند در مدت کم ویزای کار برای شما اخذ کنند ، بنابراین همواره توجه داشته باشید تا به هر شخصی اعتماد نکنید.شما اگر مایل هستید این روش را انتخاب کنید کل پروسه اخذ ویزای کار بین ۲ تا ۹ ماه به طول میانجامد که شخص متقاضی میتواند بعد از چند سال ( معمولا ۲ تا ۵ سال) تقاضای اقامت دایم کند و با قوانین کنونی این امر به راحتی مقدور میباشد

مهاجرت به آفریقای جنوبی

عنوان : روش های اخذ اقامت به آفریقای جنوبی

 

بر اساس آمار ها در سال 2007 ارائه شد درصد سیاه پوستان حاضر در آفریقا نزدیک به هشتاد درصد جمعیت تشکیل دهنده آفریقای جنوبی می باشند.گروه های قومی مختلفی در آفریقای جنوبی وجود دارند,قوم های مانند قوم زولو، خوزا، سونگا، وندایی، تسوانا و ...در کنار این قوم و قبیله ها مهاجرانی از دیگر نقاط آفریقا درصدی از این جمعیت را تشکیل میدهند، به ویژه مهاجرانی از از زیمباوه و نیجریه.سفید پوستان هم در تشکیل دادن جمعیت آفریقای جنوبی سهم دارند.این سهم را که مهاجرانی از کشور هایی مانند هلند، فرانسه، انگلیس، ایرلند و آلمان تشکیل میدهن تقریبا نزدیک به 9.1% جمعیت می باشند.این ورود و یا مهاجرت از اواخر قرن 17th از طریق کیپ تاون، عده ای از آنها هم در قرن بیستم وارد آفریقای جنوبی شدند.تعدادی از این جمعیت را هم آسیایی ها به خصوص هندو ها تشکیل میدهند که به عنوان کارگران استخدامی املاک و یا برای تجارت در قرن 19 از سمت ناتال وارد آفریقای جنوبی شدند.

 ویزا و اقامت

مهاجرانی که قصد ورود با آفریقای جنوبی را دارند باید نوع ویزای خود را بنا به دلیل ورودشان انتخاب کنند همچنین فرد باید مدت زمانی که در آفریقای جنوبی خواهد ماند را مشخص کند.افرادی که قصد مهاجرت به آفریقای جنوبی را دارند میتوانند بین ویزای موقت و یا اقامت دائم یکی را انتخاب کنند, هرچن در اکثر مواقع فرد متقاضی برای اقامت دائم نیز باید ابتدا ویزای موقت برای چند سال دخواست کند و بعد از آن برای اقامت دائم اقدام کند.

بر اساس آمار های اعلام شده از طرف آفریقای جنوبی جدول مهاجران وارد شده به این کشور بر اساس نژاد به این صورت است :

سفید پوست ها آسیایی آفریقایی سال
304312- 14476 1135275 1985-2000
133782- 23335 769038 2001-2005
112046- 34688 922885 2006-2010
95158- 40929 1067936 2011-2015

 در آفریقای جنوبی نیز مانند کشور های دیگر برای اخذ اقامت و یا گرفتن مجوز کار راه هایی وجود دارد و هرکدام این روش پروسه زمانی و مالی خود را دارد.بعضی از راه هایی که برای اخذ مجوز کار و یا گرفتن اقامت این کشور شما می توانید برای آنها اقدام کنید عبارتند از : گرفتن اجازه کار بعد از اخذ اقامت دائم, گرفتن اجازه کار بر اساس مهارت و تخصص شما, اقامت و اجازه کار از طریق تحصیل و ...

کمپانی های زیادی در آفریقا وجود دارد که علامندی زیادی به استخدام کارگران مهاجر به صورت قانئونی دارند.می توانید برای دریافت اجازه کار در آفریقای جنوبی از این شرکت ها استفاده کنید.کیپ تاون از نظر صنعتی دارای فرآیند رو به رشدی است و کمپانی های زیادی در آن فعالیت می کنند.این کمپانی ها به طور منظم از مهاجرین خارجی برای ارائه خدمات به مشتریانشان استفاده میکنند.

سرمایه گذاران و یا کار آفرینان می توانند با راه اندازی یک بیزینس و یا ثبت شرکت در آفریقای جنوبی و یا حتی خرید امتیاز یک شرکت و یا کمپانی برای اخذ مجوز کار و اقامت اقدام کنند.مجوز تحصیل را می توان به مهاجرین متقاضی, در هر سنی که هستند و قصد تحصیل در یکی از موسسات معتبر آموزشی در آفریقای جنوبی را داشته باشند از این کشور دریافت کرد.هنگامی که به عنوان یک خارجی وارد آفریقای جنوبی می شوید پاسپورت شما به منظور حضور 90 روزه در این کشور مهر می شود.

گرفتن ویزای آفریقای جنوبی از طریق ورود به کالج های زبان

یکی از راه های ورود به کشور آفریقای جنوبی اخذ ویزا از طریق ورود به کالج های زبان می باشد.موسسه حقوقی گروه وکلای یاسا نماینده معتبرترین کالج های کشور آفریقای جنوبی می باشد.شما می توانید در صورت تمایل مدارک خود را برای ما ارسال کرده تا موسسه حقوقی گروه وکلای یاسا توسط وکلای مجرب خود شما را به بهترین کالج های کشور آفریقای جنوبی برای یادگیری زبان انگلیسی معرفی کند

هزینه کالج های زبان کشور آفریقای جنوبی بستگی به نوع دورهایی دارد که شما قصد ورود به آن را دارید.در کشور آفریقای جنوبی دوره های مختلفی در کالج های زبان ارائه می شود. این دوره توسط کالج هایی ارائه می شود که اساس فعالیت و آموزش آنها،طرح کلاس های زبان است که همچنین موسسات در کشورهای آمریکا و انگلستان در شعبات اصلی خود ارائه می کنند.این کالج ها با توجه به شرایط عالی کشور آفریقای جنوبی و برخوردار بودن از امکان اعطای ویزای تحصیلی جهت گذراندن دوره های زبان، با استفاده از اساتید بومی انگلستان و آمریکا و با توجه به اینکه زبان اول این کشور انگلیسی می باشد،شرایط ویژه ای را جهت یادگیری زبان انگلیسی فراهم آورده است.